12月11日,集團公司黨委在三樓會議室集中用一天時間對2015年度各基層黨支部進行了目標考核工作,公司黨委書記張巍、黨委副書記、工會主席張寧出席會議,各黨支部書記、工會主席、組宣干事、團支部書記、工會干事等參加會議,公司政工部部長李富樂主持考核會議。
會上,黨委書記張巍對目標考核工作進行了簡要說明,并提出驗收工作要將檢查資料和日常工作相結(jié)合,各支部書記要切實做到黨要管黨,從嚴治黨,圍繞生產(chǎn)經(jīng)營,扎實開展工作。也希望各支部對于當前考核模式提出改進意見,以促進今后工作開展。隨后,各分公司書記針對分公司的年度工作進行了系統(tǒng)的匯報和總結(jié)。由公司政工部、紀委、團委、工會組成的7位考核組成員依次對資料考核檢查情況做了認真詳細的匯報,并將所考核的黨支部的意見、建議在會上進行了及時反饋。
最后,黨委副書記張寧在會上提出三點要求:一是要提升黨建工作的引領作用,黨建工作是國有企業(yè)的獨有資源,要把黨建工作作為企業(yè)核心競爭力,強化黨員的模范帶領作用;二是要強化支部的執(zhí)行能力,支部組織建設要跟上企業(yè)發(fā)展步伐;三是要為企業(yè)發(fā)展做好保障工作。支部及群團工作要圍繞企業(yè)生產(chǎn)做好保障開展系列活動,同時,要關心愛護職工,維護職工權益。
2015年各黨支部目標任務完成情況較好,大部分黨支部黨政工作配合密切,能認真按照公司黨委的年度工作計劃,抓好政治理論學習。積極組織參加公司舉辦的各種特色學習和活動,認真扎實做好反腐倡廉建設工作,有力推動集團公司生產(chǎn)經(jīng)營工作的順利完成。
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